为什么外卖骑手一直不停地招人
外卖的出现让犯罪率降低，一来容纳大量就业人口，二来外卖这个系统设定就让犯罪心理被压制。这里说后者的表现，我感觉干外卖的，比在工地、市场打零工的，犯罪率要低。琢磨了下，大概有四个原因。

第一，即时奖励，干活像打游戏。
这是零工比不了的。外卖这活儿，愿意干立马就能接单，几乎不限地点。半个小时就能干完一单，马上看到钱进账。这种短、平、快的反馈，跟玩游戏通关拿奖励一样，让人有瘾，有盼头。零工可能等一天活、干十几天才结账，反馈太慢，挫败感强。

第二，期望和收益的匹配问题，冲突对象不同。
零工的活儿，谈价钱、干活、结账，全是跟具体的人（雇主）打交道。这里头猫腻太多了，说好500干完只给300，或者临时加活不加钱，这种期望落差是直接的人欺负人，怒气值拉满，容易上头干起来。
外卖员不一样，你的对手不是哪个顾客或商家，是系统。超时扣多少，差评罚多少，规则就摆在那儿，虽然狗，但对事不对人。你再气，也只能骂平台，拳头没地方砸。

第三，怒气值是被分散的，而不是集中的。
零工一天可能就干一票大的，希望全押在一个雇主身上。一旦这个雇主坑了你，你一天白干，全军覆没，这种绝望感极易引爆。
外卖员一天跑几十单，一个差评扣钱，肉疼，但你知道后面还有单子能赚回来。怒气被几十个订单给稀释了，因为一次不顺利就崩盘的可能性少。

第四，拿钱的方式，决定了你花钱和存钱的心态。
零工结账，多是现金或者微信转账，这钱直接进你零钱包。感觉像捡来的，心理账户上属于“快钱”，到手就想花掉，吃喝玩乐，钱散得快。(这种人永远处于及时行乐，明天死活一样的状态，与人冲突的可能性更高)
外卖员的钱在平台账户里攒着，或者直接打银行卡。这感觉更像“积蓄”，心理上就更倾向于攒起来。能攒住钱，心就不慌，走极端的念头就少，而且攒到第一个之前没拥有过的量，就会想维持+更多(人就会稳定下来)。

所以，送外卖这个“游戏”的规则——即时奖励、系统判罚、分散风险、强制储蓄——设计得更能压住火、存住钱。说白了，是平台这个“系统”强行给你建立秩序。